梅州市政協(xié)黨組成員陳志寧率隊(duì)到飛翔云開(kāi)展重點(diǎn)提案督辦調(diào)研：關(guān)于大力引進(jìn)和培育高層次人才的建議
10月18日上午，梅州市政協(xié)黨組成員陳志寧率隊(duì)到飛翔云，就2022年度重點(diǎn)提案《關(guān)于大力引進(jìn)和培育高層次人才的建議》開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)督辦調(diào)研。市政協(xié)聯(lián)絡(luò)工委主任賴(lài)永生，市委組織部副部長(zhǎng)鐘利文，提案人代表市政協(xié)常委劉榆厚、市政協(xié)委員陳漢雄、市政協(xié)委員謝嘉駱，提案承辦單位負(fù)責(zé)同志，以及有關(guān)市政協(xié)委員等參加活動(dòng)。
調(diào)研組一行參觀公司環(huán)境
企業(yè)工作人員在介紹“博士工作站”
與物流配送機(jī)器人互動(dòng)體驗(yàn)
參觀大辦公區(qū)域
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市政協(xié)常委、飛翔云董事長(zhǎng)劉榆厚在“關(guān)于大力引進(jìn)和培育高層次人才的建議”提案中提到，高層次人才在科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展中發(fā)揮核心引領(lǐng)的作用，決定創(chuàng)新型城市建設(shè)水平和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展程度。市委、市政府高度重視高層次人才工作，現(xiàn)已建立梅州高層次人才信息庫(kù)，設(shè)立了市人才資源開(kāi)發(fā)專(zhuān)項(xiàng)資金，相關(guān)配套政策和措施日益完善。在實(shí)踐過(guò)程中，我市高層次人才工作取得了一些成績(jī)，但是與梅州蘇區(qū)加快振興共同富裕建設(shè)的要求還存在不相適應(yīng)的地方，提出一些改進(jìn)建議。
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目前存在的問(wèn)題及對(duì)策建議
●（一）協(xié)調(diào)機(jī)制不夠完善，要進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
●（二）重才意識(shí)需要增強(qiáng)，嘗試建立高層次人才工作特區(qū)。
●（三）人才結(jié)構(gòu)不盡合理，堅(jiān)持引進(jìn)與培養(yǎng)并行，營(yíng)造更加良好的人才發(fā)展環(huán)境。
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梅州市委組織部回復(fù)解決方案
● 一、完善黨管人才工作格局。將人才工作作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子政績(jī)考核重要內(nèi)容，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)牽頭抓總、相關(guān)部門(mén)密切配合、社會(huì)力量廣泛參與的人才工作新格局。通過(guò)定期召開(kāi)會(huì)議研究人才工作、評(píng)議考核等方式督促各項(xiàng)工作落實(shí)。
● 二、創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制。立足山區(qū)實(shí)際，創(chuàng)新方式方法，拓寬培養(yǎng)渠道，著力提升本地人才能力素養(yǎng)、盤(pán)活自身人才資源。
● 三、創(chuàng)新人才引進(jìn)方式。堅(jiān)持需求導(dǎo)向，圍繞市委、市政府中心工作，積極創(chuàng)新招才引智機(jī)制，著力聚集一批優(yōu)秀人才資源。
● 四、營(yíng)造良好環(huán)境。實(shí)施市管拔尖人才選拔工作，對(duì)為我市做出突出貢獻(xiàn)的高端人才給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
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